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O sentido do trabalho para as diferentes gerações
Para alguns, é um meio de alcançar objetivos; para outros, é o próprio objetivo. Essa percepção varia conforme a geração.
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Setembro Amarelo: um convite ao cuidado com a vida
A campanha Setembro Amarelo pode ser um excelente ponto de partida: dá visibilidade ao tema, cria um espaço seguro para que as pessoas se sintam acolhidas e, consequentemente, pode proporcionar mais qualidade de vida no trabalho.
Entre aprendizados e responsabilidades, um olhar pessoal sobre como o estágio deve ser mais do que apenas uma exigência curricular e se tornar o primeiro passo na construção de uma carreira.
Feedback com empatia: adapte sua fala a cada tipo do Eneagrama
Dar feedback vai além de apontar acertos ou erros, é uma oportunidade de escuta, desenvolvimento e construção de confiança. Nessas horas, conhecer o perfil dos liderados faz toda a diferença. E o Eneagrama pode tornar esse processo mais fácil e assertivo.
A segurança psicológica é a nova fronteira da saúde organizacional
Segurança no trabalho: estamos cuidando de todos os riscos?
Assim como as empresas possuem protocolos para proteger o corpo, é preciso criar a prática que cuidar da mente e da saúde psicológica dos colaboradores.
Eneagrama e comunicação: menos ruído e mais sintonia
No ambiente de trabalho, muitos dos “ruídos” na comunicação não vêm de má intenção, mas sim de perfis diferentes. E é aí que o Eneagrama pode ser um grande aliado para melhorar esse entendimento!
Você ainda acredita que não é uma pessoa criativa?
Muitas pessoas acreditam que a criatividade é um dom para poucos, que você simplesmente tem ou não tem. Mas essa é uma ideia equivocada.
Por onde passamos, há discussões sobre isso, principalmente em decorrência da atualização da NR1, que agora traz a obrigatoriedade de mapeamento psicossocial nas organizações.
Eneagrama: relembre as características dos 9 tipos
Uma ferramenta de poderosa que descreve 9 tipos de personalidades, ajudando no autoconhecimento e desenvolvimento. Compreender essas características melhora relações e ajuda nos desafio do dia a dia.
A jornada do colaborador dentro de uma empresa é um ciclo que vai desde o recrutamento até o desligamento. Entenda melhor este ciclo com dicas para desenvolver a liderança.